Senior Functioneel Beheerder
Introductie
Wil jij aan de slag bij een grote organisatie in Rotterdam als Senior Functioneel Beheerder? Lees dan snel verder!
Waar ga je als Senior Functioneel Beheerder werken?
Deze grote organisatie in Rotterdam houdt zich bezig met het leveren van producten en diensten aan zowel consumenten als bedrijven. Je komt te werken in een dynamische omgeving met een complex IT-landschap.
Wat ga je als Senior Functioneel Beheerder doen?
Als senior functioneel beheerder ben je verantwoordelijk voor een goede werking van een applicatie of platform. Je stelt test specificaties op voor nieuwe functionaliteiten, ondersteunt in het verfijnen van user stories en voert integratietesten uit. Hiermee draag je bij aan een optimale werking van het gehele informatielandschap. Ook bied je tweedelijns ondersteuning aan gebruikers middels trouble-shooting en het opvolgen van incidenten. Samenwerking met de business en leveranciers is hierbij van belang.
Je houdt je bezig met:
- Het verfijnen van business requirements en het definiëren van functionele eisen voor IT-oplossingen;
- Het opstellen van kwaliteitstandaarden en het toetsen van IT-oplossingen aan deze standaarden om de optimale werking van de oplossingen te kunnen garanderen;
- Het ontwikkelen en uitvoeren van testplannen;
- Het begeleiden van software releases om in samenwerking met stakeholders met het oog op een soepele overgang;
- Incidenten op een snelle manier afhandelen zodat de bedrijfscontinuïteit behouden wordt.
Wat neem je als Senior Functioneel Beheerder mee?
- Minimaal 4 jaar ervaring met testen en/of functioneel beheer;
- HBO werk- en denkniveau;
- Ervaring met agile testen, testen van ketens en/of integratietesten;
- Ervaring met Microsoft Dynamics is een pré;
- Kennis van IT en businessprocessen, -methoden en-structuren;
- Communicatieve vaardigheden in zowel spraak als geschift;
- Beheersing van de Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling.
Wat hebben we jou te bieden als Senior Functioneel Beheerder?
- Een bruto jaarsalaris tussen de €60.000 en €80.000 (inclusief 8% vakantiegeld);
- De mogelijkheid om voordelig te sporten;
- Een vrij te besteden flexbudget;
- Volop Ontwikkelmogelijkheden;
- Hybride werkmogelijkheden.
Copyright: Bart Vink & Partners